Un agent d’entretien de la piscine

La Ville du Creusot recherche pour son Complexe Aquatique un(e) agent(e) d’entretien des surfaces à temps non complet (30 h) :

Missions et enjeux

Sous la responsabilité du Directeur de la Piscine, vous serez chargé(e), au sein d’une équipe technique, de l’ensemble des tâches d’entretien de surfaces permettant de garantir une hygiène globale conforme aux normes en vigueur :

• Nettoyage et entretien de l’ensemble des espaces public et privé de la Piscine, hors bassins et plages, dans le respect des consignes données et des règles d’hygiène spécifiques : hall d’entrée, bureaux, vestiaires collectifs, sanitaires, cabines de déshabillage, vestiaires du personnel, salle de pause
• Contrôle de l’état de propreté des locaux : vérifier l’état de propreté et identifier les surfaces à désinfecter,
• Repérage des éventuels dysfonctionnements des installations (sèche-cheveux, casiers …) avec signalement au responsable,
• Tri et évacuation des déchets courants : vidage des poubelles et changement des sacs,
• Entretien courant et rangement du matériel et machines utilisés,
• Contrôle de l’approvisionnement des locaux en produits d’hygiène (savon, essuie-main, …)
• Accueil du public : renseigner et orienter les usagers en cas de besoin, Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité. – Assurer la continuité du service en remplaçant les collègues absents

Profil recherché

Diplôme et/ou formation dans le domaine de l’hygiène et de la propreté et expérience professionnelle confirmée dans ce domaine. Une expérience professionnelle sur un poste similaire serait un plus.

Savoirs :

• Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité
• Connaissance du matériel, produits et des protocoles spécifiques
• Connaissance des gestes et postures à adopter

Savoir-faire :

• Utilisation de machines (auto-laveuses)
• Respecter et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Capacité à organiser son travail et à respecter les délais
• Capacité à travailler en équipe
• Savoir rendre compte à ses responsables
• Savoir nager (pour des raisons de sécurité)

Savoir-être :

• Rigueur et organisation
• Goût du travail bien fait
• Discrétion professionnelle
• Sens du service public et de l’accueil

Horaires fixés en fonction de l’ouverture de la piscine 7 jours/7. Travail les soirs, week-ends et certains jours fériés par roulement. Heures complémentaires pouvant être réalisées lors de remplacement de collègues

Rémunération

• Rémunération statutaire + prime mensuelle + prime annuelle + Participation employeur sur les contrats de prévoyance et complémentaire santé
• Comité d’entreprise

Pour postuler

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser avant le 29/05/2024 par courrier, à l’attention de :

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
CS 80091 – 71206 LE CREUSOT CEDEX

Ou par mail à la DRH : muriel.christaud@ville-lecreusot.fr